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Agent de Production – Polisseur

Site de fabrication de pièces métalliques à destination du secteur de la mode et du luxe, appartenant à un groupe présent en France et à l’international recherche un agent de production – polisseur dans le cadre d’un CDI.

 

Service : PRODUCTION

Relation Amont : Dépend hiérarchiquement  du responsable de production et fonctionnellement du responsable d’atelier

Périmètre : Atelier(s) de retouche

 

Mission : Retouche les pièces brutes et finis pour la mise aux normes clients.

Activités quotidiennes :

  • Assiste aux réunions d’équipe quotidienne et note les directives
  • Prépare et contrôle les pièces métalliques brutes, les pièces urgentes à retoucher et les prototypes pour le traitement chimique et physique
  • Vérifie l’aspect des pièces après retouche
  • Transmet aux services définis les pièces retouchées
  • Est à l’issu d’une formation spécifique, capable de polir les pièces (voir tableau annexé à la fiche):
  • Polir les pièces: Sur la polisseuse, manuellement avec l’aide éventuelle de posage
  • Aviver les pièces: A l’aide de la machine à aviver avec l’aide éventuelle de posage
  • Participe au rangement et à la propreté de l’atelier et des outils qui y sont associés suivant les consignes du responsable d’atelier

 

Contrôle :

  • Vérifie d’après les directives, le respect des normes visuelles clients des pièces
  • Est responsable de l’utilisation optimale du matériel et des fournitures

 

Amélioration :

  • Remonte à son responsable les idées et sujets pour améliorer son périmètre
  • Demande la fabrication de posage sur les machines de l’atelier pour traiter les différentes pièces (à l’atelier mécanique)

 

Performances Sécurité Environnement, Qualité, Cout, Délai :

  • Respecte les standards de travail QCD/HSE
  • Tient informé le responsable de l’atelier de son avancé dans les processus de production
  • S’assure de la conformité de son poste (propreté, sécurité, état de marche)
  • Signale les incidents dangereux ou pouvant le devenir.

 

Valeurs d’équipe (manager ou collaborateur) :

  • Communique les informations de son poste de travail à son responsable
  • Propose au responsable d’atelier d’aider ses collègues en fonction de l’activité de chacun

 

Savoir Faire :

  • Gestion du temps
  • Autonome dans les tâches simples

 

Savoir-être :

  • Minutieux
  • Attentif et bonne vision
  • Réactif
  • Solidaire
  • Respect des processus
  • Impliqué

 

Diplômes : Non limitatif sur ce poste

Expérience : Non limitatif sur ce poste

 

PERFORMANCE

Critères : La performance est évaluée en fonction de la qualité de traitement des pièces attendus et du respect des délais de retouche

Évaluation : 

  • Suivi hebdomadaire par auto-évaluation lors des animations avec le responsable
  • Par la hiérarchie lors d’entretien individuel annuel

 

RELATIONS DE TRAVAIL

Interne : Supply Chain, Service techniques, Développement commercial, Production, Service qualité

Externe : Clients lors de visites ou d’audits

 

HYGIÈNE SÉCURITÉ

Caractéristique : 

  • Norme d’éclairage
  • Actions manuelles répétitives et précises
  • Port de protection auditive obligatoire
  • Port de charge max. 15Kg
  • Port de l’équipement EPI obligatoire
  • Manipulation d’outils coupants

 

Rémunération : 2000 euros brut sur 14 mois (13e mois versé fin juin et 14e mois fin décembre).

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